江西省各級領(lǐng)導(dǎo)干部晉升考試，即江西八大員考試，是江西省人民政府為了選拔優(yōu)秀干部，逐步完善干部選用制度、推動公務(wù)員隊伍建設(shè)而設(shè)立的重要渠道之一。但大家可能會有疑問，江西八大員考試是不是都是選擇題?下面進(jìn)行闡述。
江西八大員考試的題型
江西八大員考試并不是所有題目都是選擇題。根據(jù)江西省政府人事辦公室2017年制定的《關(guān)于印發(fā)<江西省八大員選用實施辦法>的通知》，該考試試卷一般由兩個部分組成：理論知識與案例分析，其中理論知識部分包括兩種題型——選擇題和非選擇題，案例分析部分主要考查能力素質(zhì)，都是非選擇題。選擇題占比一般為40%-60%，非選擇題占比一般為40%-60%，具體占比以考試通知為準(zhǔn)。
江西八大員考試分類
江西八大員考試根據(jù)晉升考試評委會的規(guī)定，分為兩類：一類是副縣級、副處級晉升考試，主要是旨在選拔從事一般政務(wù)職務(wù)的副縣級、副處級干部，其考試形式為筆試加面試。另一類是正縣級、正處級晉升考試，主要是選拔從事主要政務(wù)職務(wù)的正縣級、正處級干部，其考試形式為考察加面試。
江西八大員考試的實施
江西省政府人事辦公室定期制定考試大綱、考試重點以及試題庫，確保江西八大員考試科學(xué)公正、嚴(yán)格管理。每年的考試形式可分為兩種：一種是面向全省招收，即公開招考，任何人均可參加;另一種是面向本單位招收，即內(nèi)部招考，只有本單位的工作人員可以參加。
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